找工作的厦门大学毕业生，好像总是会比其他人要更顺利那么一点儿，于此背后存在着什么样的秘诀呢 ？

就业率持续走高

年年岁岁，厦门大学大学本科毕业生，其所具备的就业之比率，稳稳当当居于96%的数据之上。在2022那年，这个数据攀升至96.3%，比全国范围内的高校平均水平还要高出许多。每一年，这所学校都会对外公布就业质量方面的报告，从数据当中能够清晰地看到的是，就算是在疫情笼罩的那段时期之内，毕业生关于就业的情形，始终维持稳定的一种状态。

由该校就业指导中心负责人表明，学校于大四上学期即刻着手摸底学生就业意向，对于那些尚未落实工作的学生，辅导员会展开一对一指导，这般提前介入的举措切实有效地减低了毕业季的失业风险。

校企合作网络广泛

学校和厦门建发集团、安井食品等本地企业构建了长期合作关联，这些企业每年定时前往学校举办专场招聘活动，2023年这类招聘会有150多场，校企合作涵盖金融、制造、文旅等好多领域。

位于深圳、上海等毕业生就业较为集中的城市，学校设立了驻外就业服务点，这些服务点依托与当地人才市场的合作，为毕业生供给岗位信息，去年借助驻外服务点成功实现就业的毕业生大于300人 。

就业指导体系完善

那些刚步入大一的新生，一入学便能够接触到跟职业生涯规划相关的课程，此课程被列为必须修习的课程，并且计1个学分，学校还聘请企业当中起着高层管理作用的人员来担任客座讲师，以此让学生能够提早知晓职场方面的需求。

学校就业网将在线咨询、简历诊断等功能予以集成，毕业生能够预约专家来开展模拟面试，在2022年有2000多人次 utilize了此服务，这套系统助力学生于求职之前做好充足准备。

就业地域分布集中

约百分之六十五的毕业生作出在福建省内工作的选择，当中厦门地区占据百分之四十，这样的分布跟学校地理位置以及本地企业认可度存在关系，福州、泉州等城市也是毕业生热门的选择对象。

被长三角地区所吸纳就业且人数占用比达25%的毕业生，同时也被具备科技类性质以及金融项目为主的岗位所提供。占有着25%就业占比的毕业生，其就业地区为珠三角地区，该区域所提供岗位以金融、科技类为主。北京、成都等城市，吸引了不少从事文化创意的毕业生来此就业。

行业覆盖多元发展

吸纳了百分之十五毕业生的是政府机关以及事业单位，每年会到校开展公务员招录宣讲的部门有海关、税务等，吸引了大约百分之二十毕业生的是教育行业，其中师范类专业的学生占比较多。

薪酬相对较高的领域之中，存在着金融业以及信息技术产业。厦门国际银行、网宿科技等这样的企业，常年都在面向学校开展招聘活动。2022届毕业的学生，进入这两个行业时的平均起始薪资，超出了8000元。

起薪水平差异明显

在厦门本地企业，计算机专业本科毕业生的起薪大体普遍处于10000元左右，要是进入深圳的互联网企业，薪资就能达到15000元，这样的地域差异对毕业生的就业选择有着直接影响。

平均起薪方面，硕士学历的毕业生要比本科生高出2000到3000元呢。博士学历的毕业生，在科研院所就业时起薪能够达到20000元哟。学历层次对于起薪的影响还是相当显著的呀。

当你处于选择大学的阶段时，会更加侧重于看重就业率呢，还是起薪水平呀？欢迎于评论区去分享你自己内心的观点哟，要是感觉这篇文章具备有用性的话，请给予点赞予以支持呢。

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